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Enti controllati
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Performance
Ammontare complessivo dei premi 2024
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Ammontare complessivo dei premi 2023
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Ammontare complessivo dei premi 2022
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Ammontare complessivo dei premi 2021
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Ammontare complessivo dei premi 2020
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Ammontare complessivo dei premi 2019
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Ammontare complessivo dei premi 2018
- Determina Responsabile Settore AA.GG. n. 950 del 31.12.2019 Liquidazione retribuzione di risultato al Segretario Generale - Anno 2018
- Determina Responsabile Settore AA.GG. n. 949 del 31.12.2019 Liquidazione retribuzione di risultato ai Responsabili dei Settori incaricati di P.O. - Anno 2018
Ammontare complessivo dei premi 2017
Ammontare complessivo dei premi 2016
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Ammontare complessivo dei premi 2015
- Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati - esercizio 2015
- Determina Responsabile Settore AA.GG. n. 133 del 4.07.2016: liquidazione Indennità di risultato al Segretario Generale Dr. Alfredo Verso - Anno 2015
- Decreto Sindacale n. 18 del 16.06.2016 Riconoscimento Indennità di risultato Segretario Generale Dr. Verso - Anno 2015
- Determina Responsabile 1° Settore AA.GG. Retribuzione di risultato ai Responsabili dei Settori incaricati di PO-Anno 2015
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Performance
Relazione sulla performance 2024
- Da espletare nel 2025
Relazione sulla performance 2023
- Procedimento in itinere
Relazione sulla performance 2022
Relazione sulla performance 2021
Relazione sulla performance 2020
Relazione sulla performance 2019
Relazione sulla performance 2018
- Delibera di G.C. n. 162 del 27.12.2019:Presa atto relazione conclusiva di valutazione della performance del Responsabile Settore Ec. Finanaziario. trasmessa dal Nucleo di Valutazione per l'anno 2018.
- Delibera di G.C. n. 158 del 11.12.2019:Presa atto relazione conclusiva di valutazione della performance dei Responsabili di P.O. trasmessa dal Nucleo di Valutazione per l'anno 2018.
- Decreto Sindacale n. 43 del 13.12.2019: Atribuzione Indennità di risultato al Segretario Generale per l'anno 2018.
Relazione sulla performance 2017
- Relazione finale Nucleo di Valutazione dei dipendenti incaricati di P.O. - Anno 2017
- Delibera di G.C. n. 143 dell'11.12.2018 : presa d'atto relazione conclusiva di valutazione delle Performance, organizzative ed individuali, dei Responsabili di P.O. predisposta dal Nucleo di Valutazione per l'anno 2017
Relazione sulla performance 2016
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Relazione sulla performance 2015
- Decreto Sindacale n. 18 del 16.06.2016: Indennità di risultato al Segretario Generale Dott. Alfredo Verso-Anno 2015
- Determina Responsabile AA.GG. n. 111 del 13.06.2016: Liquidazione retribuzione di risultato ai Responsabili dei Settori incaricati di PO - Anno 2015
- Delib. G.C. n.93 dell'8.06.2016: Presa d'atto Relazione conclusiva valutazione performance Responsabili PO anno 2015
- Relazione di valutazione OIV della performance dei Responsabili incaricati di PO-Anno 2015
Relazione sulla performance 2014
- Delibera G.C. n. 53-2015 Presa d'atto relazione conclusiva OIV valutazione performance Responsabili P.O. 2014
- Relazione di valutazione OIV conclusiva delle performance del Personale incaricato di PO - 2014
Relazione sulla performance 2013
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Performance
Piano delle Performances 2024
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Piano delle Performances 2023
- Delibera GC n. 73 /2023 Approvazione del Piano della Performance e degli Obiettivi anno 2023
- ALLEGATO
Piano delle Performances 2022
- Allegato delibera GC n 146
- Delibera GC n 146 del 19-12-2022 " Approvazione del piano integrato di attività e organizzazione 2022-2024"
Piano delle Performances 2021
ALLEGATO : Piano delle Performances - Anno 2021
Piano delle Performances 2020
Allegato : " Piano delle Performances - Piano dettagliato degli obiettivi 2020"
Piano della Performance 2019
- ALL. n. 6 Delibera n.105
- ALL. n. 5 Delibera n.105
- ALL. n. 4 Delibera n. 105
- ALL. n. 3 Delibera n.105
- ALL. n. 2 Delibera n.105
- ALL. n. 1 Delibera n.105
- Delibera n. 105 del 28-08-2019 Approvazione Peg-Pdo definitivo esercizio 2019 -
- Delibera n. 20 del 30-01-2019- Adozione Piano Esecutivo di Gestione e Piano della Performance（piano obiettivi）provvisorio per il 2019.
Piano della Performance 2018
- Delibera G.C. n. 101 del 08-10-2018: Approvazione PEG-PDO definitivo esercizio 2018. Assegnazione risorse finanaziarie e conferma assegnazione obiettivi 2018.
- Delibera GC n° 10 del 22-01-2018: Approvazione PEG PDO provvisorio 2018 - Assegnazione risorse finanziarie e assegnazione risorse umane e strumentali.
Piano della Performance 2017
- Decreto n° 42 del 15-09-2017: Assegnazione obiettivi al Segretario Comunale per l'anno 2017 ai fini della attribuzione dell'indennità di risultato, ai sensi dell'art. 42 del CCNL 1998-2001 dei Segretari Comunali e Provinciali.
- Delibera G.C. n. 68 del 23.06.2017: Approvazione PEG definitivo-Assegnazione risorse finanziarie
- Delibera GC n° 3 del 10-01-2017: Approvazione PEG - PDO Provvisorio 2017
Piano della Performance 2016
Piano della Performance 2015
Piano della Performance 2014
Piano della Performance 2013
- Delibera n.141/2011: Piano triennale della Perfomance 2011/2013
- Delibera n.91/2013: Direttiva obiettivi di programmazione alla parte pubblica della Delegazione Trattante
- Delibera n.109/2013: Assegnazione obiettivi ai Responsabili di P.O. - Annualità 2013 e primo semestre 2014
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Martedì, 19 Giugno 2018
Sistema di misurazione e valutazione della Performance
Scritto da Cresoft SU
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In questa sezione sono pubblicati i bandi e gli avvisi per il reclutamento di personale, a qualsiasi titolo, nel corso degli ultimi tre anni
Bandi di concorso
2020-24
Anno 2024
Anno 2023
- Verbale Commissione n°1
- Delibera GC n 39/2023 procedura selezione n 1 esperto per conferimento incarico profilo MIDDLE -ricostituzione commissione di valutazione
- Avviso di interpello interno
- Delibera GC n 18/2023 Modifica delibera GC 147/2022 - sostituzione presidente
Anno 2022
- Delibera GC n 147/2022 procedura incarico selezione esperto profilo MIDDLE progetti PNRR- Nomina commissione valutazione
- Delibera GC n 118/2022 pubblico selezione conferimento incarico funzionario tecnico progetti PNRR- atto di indirizzo
Anno 2021
- Schema di domanda per selezione Assistente Sociale
- Avviso pubblico per la selezione di n° 1 Assistente Sociale mediante assunzione con contratto a tempo determinato a 36 ore settimanali.
Anno 2020
- Schema di domanda per partecipazione a concorso pubblico per un posto di cat. D a tempo indeterminato Istruttore Direttivo -Comandante di Polizia Municipale
- Bando di concorso pubblico per la copertura di un posto di cat. D a tempo indetermnato profilo professionale "Istruttore Direttivo"- Comandante di Polizia Municipale
- Determina di approvazione bando di concorso Istruttore direttivo- Comandante di Polizia Municipale
- Determina n. 20 del 27.01.2020. Definizione procedura di stabilizzazione n. 28 lavoratori precari. Assunzione e sottoscrizione contratti di lavoro.
2016-19
Anno 2019
- Selezione pubblica per soli titoli riservata al personale con contratto a tempo determinato in servizio presso il Comune di Valguarnera Caropepe finalizzata alla copertura di n. 2 posti a tempo indeterminato vari profili professionali- Cat. B - Approvazione graduatoria
- Selezione pubblica per titoli ed esami riservata al personale con contratto a tempo determinato in servizio presso il Comune di Valguarnera Caropepe finalizzata alla copertura di n. 26 posti a tempo indeterminato vari profili professionali - Cat.C.-Approvazione graduatoria
- Selezione pubblica per copertura n° 2 posti a tempo indeterminato- Verbale comissione Giudicatrice
- Bando di concorso per soli esami n°1 Istruttore Direttivo Cat D Comune di Grumello
- Selezione Pubblica per soli titoli per copertura n° 2 posti a tempo indeterminato a 18 ore settimanali tramite procedura di stabilizzazione.Nomina Commissione Giudicatrice.
- Selezione Pubblica per soli titoli per copertura n° 2 posti a tempo indeterminato a 18 ore settimanali tramite procedura di stabilizzazione
- Nomina istruttore cantiere lavoro
- Nomina direttori di cantiere lavoro
- Verbale n. 3 Espletamento prova orale- Assegnazione punteggio finale - Approvazione graduatoria
- Elenco candidati ammessi alla prova orale - Procedura stabilizzazione personale Contrattista -
- Elenco candidati ammessi
- Schema di domanda
- Avviso di selezione pubblica per titoli ed esami riservata al personale con contratto flessibile a tempo determinato e parziale, ai sensi della L.R. n. 5/2014 e s.m.i., in servizio presso il Comune di Valguarnera Caropepe, finalizzata alla copertura di n. 26 (ventisei) posti a tempo indeterminato a 18 ore settimanali di Cat. “C - Vari Profili Professionali - CCNL Comparto Funzioni Locali, mediante la procedura speciale di stabilizzazione, ai sensi dell'art. 20, comma 2, del D. Lgs n. 75/2017. (18-03-2019)
- Conferimento incarico ai sensi dell'art. 110 del T.U.E.L. di Responsabile del Settore Economico Finanaziario.
- Incarico ai sensi dell'art. 110 comma1 per Istruttore Direttivo Contabile cat. D, cat. economica D1, cui attribuire la responsabilità di P.O. del Settore Economico Finanziario- Colloquio con i candidati
- Avviso per conferimento di un incarico, ai sensi dell'art. 110 comma 1, per Istruttore Direttivo Contabile categoria D, cui attribuire la responsabilità di posizione organizzativa del Settore Econimico - Finanziario - Candidati ammessi - Colloquio.( 8-01-2019)
Anno 2018
- AVVISO - per il conferimento di un incarico , per istruttore Direttivo Contabile Categoria D, Responsabilità di PO . ( 13-12-2018)
- Incarico per Istruttore Direttivo Contabile - Elenco candidati ammessi
- Avviso di selezione pubblica per soli titoli riservata al personale con contratto ai sensi L.R n. 5/2014 in servizio presso Comune di Valguarnera Caropepe
- Verbale Commisione Giudicatrice
- Determina n. 722 del 20.12.2018:Approvazione graduatorie
Anno 2017
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Anno 2016
- Avviso di selezione pubblica per soli titoli riservata al personale con contratto ai sensi della L.R. n.2014 per procedura stabilizzazione
- Avviso pubblico di selezione per progressione orizzontale riservata ai dipendenti appartenenti alle categorie "a" "b" "c" "d"
- Determina Responsabile AA.GG. n. 130 del 28.06.2016: Approvazione graduatoria selezione pubblica per titoli copertura posto di collaboratore amministrativo-Cat. B- part-time 50% finalizzata alla stabilizzazione del personale precario in servizio presso l'Ente
- Avviso pubblico per il conferimento di un incarico a tempo parziale determinato di Assistente Sociale (20.04.2016)
- Determina Responsabile AA.GG n. 57 del 15.03.2016:Graduatoria Selezione Pubblica n.1 posto di Collaboratore Amministrativo Cat. B Part-Time 66,67%
- Avviso di Selezione pubblica per stabilizzazione personale precario Cat.B - n.2 posti di Collaboratore Amministrativo
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Bandi di concorso
Organismi Indipendenti di Valutazione
Nucleo di Valutazione
- Decreto nomina OIV Dott. Giovanni Fidone
- Disciplinare d'incarico componente Dott. Daniele Giamporcaro
- Disciplinare d'incarico componente Dott.ssa M.Rosa Bonanno
- Disciplinare d'incarico componente Dott.ssa Anna Giunta
- Decreto Sindacale n. 36 del 06.07.2018 - Sostituzione componenti
- Decreto Sindacale n. 20 del 03.05.2018 - Sostituzione Presidente del Nucleo di valutazione
- Delibera G.M. n. 28 del 01.03.2018 - Presa atto dimissioni Presidente e Modifica Regolamento Comunale
- Dimissioni componente Nucleo di Valutazione
- Decreto Sindacale n. 59 del 14.11.2017 - Istituzione Nucleo di Valutazione
ARCHIVIO
- Decreto Sindacale n. 22 del 30.07.2015 - Modifica decreto n.7/2014 - Nomina Dott. Gervasi quale OIV
- Nomina Dott Gervasi Organismo Indipendente di valutazione - Decreto n.7/2014
- Istanza di partecipazione Dott. Gervasi - curriculum - relazione di accompagnamento
- Richiesta parere all'ANAC
- Parere dell'ANAC (delibera n. 92/2014)
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Documenti Contrattazione Integrativa
C.C.C.I.
- Nomina delegazione trattante parte pubblica- comparto funzioni localli sottoscritto il 16-11-2022
- CCDI 2019/2021
- Relazione illustrativa tecnico finanaziaria
- Parere Collegio dei Revisori dei Conti
- Delibera G.C. n. 156 del 10.12.2019: Recepimento pre-intesa e autorizzazione sottoscrizione definitiva CCDI 2019/2021
- Accordo Ponte definitivo di Contratto Collettivo Decentrato 2019/2021
- Delibera G.C. n. 58 del 24.04.2019: Autorizzazione sottoscrizione definitiva dell' ipotesi di Accordo Ponte.
- Parere Collegio dei Revisori dei Conti
- Relazione illustrativa tecnico-finanziaria
- C.C.D.I. 2017-2019
- Relazione illustrativa tecnico-finanziaria
- Parere dell'Organo di revisione
Fondo per la Contrattazione Integrativa
- Fondo per la contrattazione integrativa anno 2018
- Fondo per la contrattazione integrativa anno 2017
- Fondo per la contrattazione integrativa anno 2016
- Fondo per la contrattazione integrativa anno 2015
RSU
Archivio
- Delibera di G.C. n. 44/2014: presa d'atto sottoscrizione C.C.D.I. 2013-2015
- C.C.D.I. 2013-2015
- Relazione illustrativa e Relazione tecnico-finanziaria
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Martedì, 19 Giugno 2018
Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
Scritto da Cresoft SU
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Tassi di assenza
2022-2024
Anno 2024
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Anno 2023
- Dicembre 2023
- Novembre 2023
- Ottobre 2023
- Settembre 2023
- Agosto 2023
- Luglio 2023
- Giugno 2023
- Maggio 2023
- Aprile 2023
- Marzo 2023
- Febbraio 2023
- Gennaio 2023
Anno 2022
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Dati personale non a tempo indeterminato
Anno 2024
- Personale non a tempo indeterminato
- Costo del personale non a tempo determinato
Anno 2023
- Personale non a tempo indeterminato
- Costo del personale non a tempo determinato
Anno 2022
- Personale non a tempo indeterminato
- Costo del personale non a tempo determinato
Anno 2021
- Personale non a tempo indeterminato
- Costo del personale non a tempo determinato
Anno 2020
- Personale non a tempo indeterminato
- Costo del personale non a tempo determinato
Anno 2019
Anno 2018
Anno 2017
Anno 2016
Anno 2015
Anno 2014
Anno 2013
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